Business Emirates #73 ( December 2017 - January 2018)
Управление персоналом дает представ- ление о системе управления, проблемах привлечения, удержания и обучения ка- дров в условиях глобальной конкуренции. В числе факультативных модулей: Корпоративные финансы–предмет зна- комит с инструментами, использующими- ся для оценки инвестиционных проектов. Кросс-культурные продажи и мар- кетинг – этот модуль предполагает из- учение межкультурного менеджмента и международного маркетинга и расска- зывает о практических потребительских проблемах на рынке в контексте куль- турного разнообразия. Цифровой маркетинг изучает новейшие онлайн-технологии, различные методи- ки продвижения бренда и возможности взаимодействия с гостями, цифровые ка- налы и их эффективность с точки зрения конверсии. Организация мероприятий и управле- ние рисками включает экспертные измере- ния, исторические ассоциативные методы, оценку операционных ифинансовых ри- сков, а также учет рисков в процессе разра- ботки и управления продуктом. Для поступления в магистратуру кандидатам необходимо предоставить документы, подтверждающие наличие степени бакалавра и знание английского языка на уровне 6.0 академического теста IELTS. Будущие магистры имеют возмож- ность снять полностью оснащенную квартиру-студию в кампусе академии, который находится в районе улицы Джумейра – одном из самых престиж- ных в Дубае. Студентам, проживающим на кампусе, предоставляется необходи- мая инфраструктура, включая бассейн, кафе, тренажерный зал, теннисный корт и баскетбольную площадку. Для абитуриентов, желающих углу- бить знания только по определенно- му предмету без прохождения полного курса магистратуры, предоставляется возможность изучения отдельного мо- дуля программыMBA с получением со- ответствующего сертификата. Дополнительную информацию можно найти на сайте академии www.emiratesacademy.edu. ????????????????????ls? ?????? ????? ? ???????? ? ??????? ? ????G ?????? ?????? ? ???????? ? ???? - ??? ?G? ??? ? ??????????G ??????? ?????? ? ??????? ? ?? - ?????? ?????G ??????? ? ????????????????? ????????????????? ??????G высшего звена индустрии гостеприим- ства внесли свой вклад в разработку этого курса. Программа состоит из обязательных и факультативных модулей и заверша- ется написанием диссертации. Каждый модуль длится минимум 40 часов обуче- ния в классе и 100 часов самостоятельной работы в течение месяца. Как правило, занятия проходят в небольших группах, что обеспечивает более индивидуаль- ный подход в обучении. К преподаванию в магистратуре привлечены высококва- лифицированные специалисты, каждый из которых имеет степень кандидата или доктора наук и практический опыт рабо- ты в индустрии гостеприимства. Получение степени магистра может проходить без отрыва от работы, так как занятия проводятся в вечернее время с 18.00 до 21.00 по воскресеньям, вторникам и четвергам. Программа предлагает изуче- ние нового модуля каждые четыре недели. В каждом модуле рассматривается пол- ный спектр бизнес-задач с упором на раз- витие личных качеств руководителя. В числе обязательных модулей: Прикладная статистика для бизнес-ис- следований ззнакомит с описательной статистикой и делает акцент на статисти- ческих методах, используемых для адми- нистративного управления. Методы бизнес-исследований – дис- циплина, предоставляющая студентам возможность оценить и использовать ра- циональные методы исследований для ре- шения проблем в бизнесе. Разработка и мониторинг корпоратив- ной стратегии делает акцент на крити- ческий и эффективный стратегический анализ, мышление и коммуникацию. Управление гостиничными активами изучает логику управленческих решений при рассмотрении гостиницы как актива, а также финансовые последствия при раз- личных формах управления активами в нормальных рыночных условиях. Управление услугами отеля помогает лучше понять сложную деловую среду в отрасли гостиничного хозяйства. Программа состоит из обязательных, факультативных модулей и дипломного проекта Выпуск 2017 года: студенты бакалавриата и магистратуры Академии ЭКСПЕРТ ДЕЛОВЫЕ ЭМИРАТЫ / ДЕКАБРЬ – ЯНВАРЬ 2018 / 39
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MjQ5NDM=