Business Emirates Kz #29 (January - February 2020)

KAZAKHSTAN В бизнесе действует то же правило: если компанией руко- водит чуткий лидер, сотрудни- ки лучше справляются со своей работой, меньше прогуливают и демонстрируют более высо- кие результаты труда. Как сви- детельствуют опросыGallup Organization, невовлеченные со- трудники пропускают работу на 37% чаще и допускают на 60% больше ошибок – иными сло- вами, не сильно беспокоятся о результатах своей деятельности и будущем компании в целом. Вывод очевиден: эмпатия из мо- рального фактора превратилась в экономический, напрямую влияющий на прибыль и рост компании. Эмпатия – «мягкий» навык: его можно развивать бесконечно Şřŕ řŇőŕŌ ŤœŖŇřŏŦ" ŤœŖŇřŏŦ ŇŖŇřŏŦ ŘʼnŦŎţ Ř ŋŗŚŊŏœŏ ŖŕřŌŗŦ ŘʼnŦŎŏ Ř ŋŗŚŊŏœŏ ŇśśŌőřŏʼnŔŇŦ Ř ŶŵŸŵŨŴŵŸŹƃ žźũŸŹũŵũŧŹƃ ƄųŵŽůů ūŷźŪŵŪŵ žŬŲŵũŬűŧ őŕŊŔŏřŏʼnŔŇŦ Ř ŶŵŸŵŨŴŵŸŹƃ ŶŵŴůųŧŹƃ žŹŵ ūŷźŪŵŰ žŬŲŵũŬű ūźųŧŬŹ ů ũŵ žŹŵ ŵŴ ũŬŷůŹ ŤœŖŇřŏŦ – ŘŖŕŘŕňŔŕŘřţ ŖŕŔŏœŇřţ Ťœŕŝŏŏ ŏ ŞŚʼnŘřʼnŇ ŋŗŚŊŏŜ ŒťŋŌŐ ʼn ŞŏŘŒŌ ŖŗŕŞŏŜ ʼnŢŋŌŒŦťř ŋʼnŇ řŏŖŇ ŤœŖŇřŏŏ VS MAIN TOPIC 32 / JANUARY – FEBRUARY 2020 / BUSINESS EMIRATES